top of page

קורס מנהיגות נשית

מפגש 5 - יזמות נשית

"תמיד אפשר ללכת לפי המרשם המקובל... אבל יש עוד אינספור אפשרויות שתוכלו לחקור אם רק תהיו מוכנים לזהות ולאתגר הנחות יסוד, ולהשתחרר מהציפיות שאתם ואחרים מטילים על עצמכם". 

                                                                                           טינה סיליג

במפגש זה גילינו שהמיזם החשוב ביותר בחייך הוא - את!

 

 

ראינו שתמיד יש יותר מדרך אחת לעשות דברים. 

עשינו סיעור מוחות שהמחיש לנו שכשמשלבים מוחות עולים רעיונות שלא יכולנו לחשוב עליהם בעצמנו

והבנו כמה חשוב להישאר פתוחות ולא לשלול מראש רעיונות חדשים.

הבנו את חשיבות הרישות (networking)

גם בתוך הארגון וגם מחוץ לו.

הרישות הוא בניית מערכות יחסים ארוכות טווח וניתן לעשות אותו בכל מקום ובכל זמן.  

הדרך הטובה ביותר לבנות את הקשרים היא

ע"י הצעת עזרה "מה אני יכולה לעשות בשבילך?"

 

ראינו שכל אחת יכולה לעזור לאחרות, מתוך ניסיון, חיבור לאנשים מתאימים או למקורות מידע.

זיהינו גם את הכח שבבקשת עזרה

למרות ועל אף שמחנכים אותנו להסתדר בכוחות עצמנו ולעשות הכל לבד. 

לצפייה בסרטון על מגרש הכדורגל בתאילנד - לחצי על התמונה

 

 

 

הספר שהמלצתי עליו:

 "דברים שהלוואי שידעתי בגיל עשרים" - טינה סיליג

את חלקו השני של המפגש הקדשנו ל - זמן - שהוא המשאב  היקר 

אך לעולם לא נוכל לנהל אותו.

הדבר היחיד שנוכל לנהל הוא - את עצמנו ואת ההתנהלות שלנו בתוך הזמן.

גילינו כמה חשוב לזהות את ה"למה" העומד מאחורי הרצון

שלנו לבצע פעולה. ה"למה" מספק לנו את המשמעות לעשייה וממנו נגזרות הפעולות.

כשה"למה" שונה - הפעולות הנגזרות ממנו תהינה שונות גם הן.

דיברנו על חשיבות התכנון והמיקוד

הבחנו בין יעילות - לעשות משהו בצורה טובה

לבין אפקטיביות - לעשות את הדבר הנכון

והכרנו את מודל דחוף חשוב לתעדוף משימות

כאשר פעולות דחופות מתייחסות לפעולות המוכתבות ע"י דד-ליין חיצוני ומשפיעות על הטווח הקצר בלבד

ופעולות חשובות - מוכתבות ע"י האדם עצמו  ומשפיעות על הטווח הרחוק.

ערכנו היכרות עם שלושת הטיפוסים:

היזם - שמתלהב מהר, יש לו רעיונות נפלאים, הוא ספונטני ויודע להלהיב אבל נמנע מלרדת לפרטים ועובר במהירות לרעיון הבא.

האמן - ששקוע בעבודה על יצירת המופת שלו.  הוא נהדר עם אנשים, אבל קשה לו להיות מאורגן ולעמוד בזמנים.

הוא זקוק לזמן ולהשראה ומשקיע המון ביצירת מושלמות. לעיתים, האמן כל כך חושש לא להגיע לרמת המושלמות הרצויה לו שהוא נמנע מלצאת לדרך. 

המנהל/מנהיג - עסוק ביצירת הטבלאות והרישומים שלו.  הכל אצלו מתוכנן - לטווח קצר, בינוני וארוך. הוא כל כך שקוע בניהול פרוייקטים ועמידה בזמנים עד שלעיתים הוא שוכח לראות את בני האדם שסביבו. 

זיהוי הטיפוס שאני יכול להסביר לי את ההתנהלות שלי.

היכולת לאבחן טיפוסים באנשים איתם אני באה במגע - בבית ובעבודה, יכולה להסביר לי את ההתנהלות שלהם ולסייע לי לרתום אותם תוך מינוף היכולות הטבעיות שלהם.

 כלים להתנהלות אפקטיבית ביומיום:

1.  תכנון מוקדם ורישום - אפשר להשתמש במפת חשיבה

2. הצבת מטרות ברורות

3.  לסיים משימה אחת בכל פעם

4.  להתחיל את היום עם הפעולות הפחות נעימות 

5.  מבחן השעה 11 - לעצור בשעה 11 לבחון מה הספקתי

6.  לזהות זוללי זמן 

7.  ללמוד להגיד "לא!"

8.  להאציל סמכויות

9.  ליצור מרווחי זמן

10. לזכור שוונדרוומן לא גרה כאן יותר

11. תחזוקה עצמית - להקפיד על שינה מספיקה, תזונה בריאה, פעילות גופנית ו- הנאה!

אז אל תשכחו להתייחס אל החיים שלכן כאל מיזם 

ולבנות אותם בדיוק כמו שאתן רוצות.  

באהבה,

גלית

bottom of page